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業務効率化に使える助成金とは？種類やもらえる条件などを解説。

新型コロナウイルスの感染拡大が長期化し、経済が停滞しています。また、テレワークや在宅ワークが一般的となったことで、働き方の変革も求められています。こうした状況の中では、いかに効率的に働き、生産性を向上させられるかというのが重…

ビジネスシーンでは毎日、多くのメール業務をこなさなければなりません。上司や取引先とのメールの頻度は、仕事の増加と比例して増えていきます。忙しい人ほど、1日に割いているメール業務の時間が多いのではないでしょうか。しかし、メール…

近年、政府による「働き型改革」の推進によって、各企業の「業務効率化」が進んでいます。大企業や中小企業、スタートアップ企業まで、業務効率化が求められている時代です。経営者の中には、現在進行形で業務効率化に取り組んでいる方も多い…

少子高齢化などの影響で人手不足が深刻化し、人材の確保が年々難しくなっています。大企業ですら人材確保に苦戦している現状では、中小企業が優秀な人材を継続的に採用するのは困難です。そこで中小企業では、業務の効率化が一層求められるよ…

働き方改革や人手不足が叫ばれている昨今、業務を効率化し生産性を向上させることが日々重要になっています。その限られた時間や人員で最大限の効率化を図るためにも「業務効率化ツール」が非常に有効になってきます。しかし、一口に「業務効…

働き方改革を推進するためには、業務効率化に取り組む必要があります。業務効率化に取り組むことで労働時間が減り、長時間労働を是正できるからです。そして、ただ労働時間を減らすだけでなく、生産性を向上させることが働き方改革の重要なポ…

働き方改革などによって耳にする機会が増えた「業務効率化」とは何なのでしょうか。端的に言えば「業務の目的を最短ルートで達成するようにすること」です。日常の業務の「ムリ・ムダ・ムラ」を見つけ、それを減らし、なくすための業務改善を…

ノー残業デーとは、残業をせずに定時で帰宅することを企業が従業員に促す取り組みのことを指します。昨今、働き方改革が世間の注目を浴びる中で、大企業をはじめ年々取り入れる企業が増加しています。今回は、ノー残業デーをうまく取り入れる…

新型コロナウイルスの感染拡大によって、「テレワーク」という働き方が浸透しています。政府がテレワークを推進していることもあり、テレワークは今後ますます広がりを見せていくことでしょう。しかし企業の経営者にとって気がかりなのは、テ…

働き方改革が推進される昨今、いかに業務時間を短くできるかどうかが重要です。そして個人レベルで時短できる業務には、パソコンで行う作業が挙げられます。パソコンを使いこなすことが、仕事の効率化につながります。しかし、なかなか操作ス…